ИНСТРУКЦИЯ
по ограничению подарков, представительских расходов, пожертвований и иных выгод
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
- С целью предотвращения предложения или принятия подарков, оплаты расходов, выплаты пожертвований и получения подобных выгод, КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области (далее - Предприятие) внедрило процедуры, которые разработаны в соответствии с Национальным стандартом Республики Казахстан «Система менеджмента противодействия коррупции».
- Настоящее Положение является внутренним актом КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области. Основной целью настоящего инструкции является установление порядка предложения/дачи и принятия/получения подарков и иных материальных и нематериальных благ, возникающих в ходе выполнения ими трудовых обязанностей/функции в КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области.
З. Действие настоящего Положения распространяется на всех работников КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области вне зависимости от уровня занимаемой должности и выполняемых функций.
- Подарком признается любая ценность в материальной или нематериальной форме, полученная или переданная в связи с выполнением функциональных обязанностей, а так же других возложенных функции на работника КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области.
- Иные вопросы в области подарков и представительских расходов регламентируются соответствующими внутренними нормативными правовыми актами КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области и законодательством Республики Казахстан.
Порядок действия работников при ситуации связанных с предоставлением и (или) получением благ
- Получение работником подарка может быть негативно оценено со стороны других работников или иных лиц даже при отсутствии недобросовестности или неразумности в намерениях работника и дарителя.
- Подарки членам семьи,- родственникам или иным близким лицам работника КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области, переданные в связи с совершением таким работником каких-либо действий/бездействия, связанных с его работой в КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области, для целей настоящей Инструкцией считаются подарками работнику.
- Ограничения на прием подарков, установленные настоящей Инструкцией, не распространяются на отношения работника с дарителем, основанные на очевидных отношениях семьи (подарки родителей, детей, супругов) или иных близких отношениях личного свойства, дружеских отношениях, имеющих место вне зависимости от работы в КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области, а также в случаях, когда такой подарок представляет собой корпоративную сувенирную продукцию: ручки, блокноты, ежедневники и прочее.
- Ограничения на прием подарков, установленные настоящей Инструкцией, также не распространяются в отношении пожертвований и благотворительных взносов, направляемых работниками КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области от их имени в адрес третьих лиц, а также в отношении таких пожертвований и благотворительных взносов, направляемых в адрес работников (сбор средств на лечение, по случаю смерти близких родственников, на ликвидацию последствий стихийных бедствий и т.д.).
- Любые неразрешенные подарки должны незамедлительно отклоняться и возвращаться дарителю. Работник КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области обязан вернуть, с соблюдением этики деловых отношений, полученный им подарок дарителю непосредственно во время получения подарка, не откладывая на позднее время.
- Вознаграждения, платежи (наличные/безналичные), подарки и прочие материальные и нематериальные блага, производимые за оказание или получение любого рода услуг, товаров и работ запрещены.
Регламент по ограничению подарков и (или) представительских расходов в деятельности КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области.
- Представительские расходы КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области, в том числе на деловое гостеприимство должны быть произведены от имени и за счет КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области, а подарки и услуги могут быть предоставлены или оказаны от имени и за счет КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области либо приняты от физических лиц и организаций, или стремящихся к созданию таковых, только при условии соответствия совокупности указанных ниже критериев:
- представительские расходы и подарки прямо связаны с законными целями деятельности КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области например, с презентацией или завершением бизнес-проектов, успешным исполнением контрактов либо с общепринятыми праздниками;
- представительские расходы и подарки соответствуют принятой деловой практике и не выходят за рамки норм делового общения (цветы, сувениры рекламного либо имиджевого характера и так далее);
З) стоимость представительских расходов и подарков от имени КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области должна быть умеренной и отвечать целям и масштабам проводимых мероприятий или значимости события;
4) целью представительских расходов и подарков не является скрытое вознаграждение за услугу, попустительство, покровительство, предоставление прав, принятие определенного решения о сделке, соглашении, лицензии, разрешении или иных аналогичных решений или попытку оказать влияние на получателя с иной незаконной целью;
5) представительские расходы и подарки не несут ущерба деловой репутации КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области;
6) представительские расходы и подарки не противоречат принципам и требованиям настоящей Инструкции, иным нормам, определяющих принципы профессиональной этики и этические нормы делового общения, а также законодательства Республики Казахстан.
7) не допускаются подарки от имени КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области и его работников, третьим лицам в виде денег независимо от формы (наличной/безналичной) и вида валюты.
- При наличии сомнений относительно допустимости подарка или иных вопросов, касающихся порядка обращения с подарками, работник должен обратиться за разъяснениями к непосредственно директору и комплаенс офицеру КГП «Центральная больница города Темиртау» управления здравоохранения Карагандинской области.